乐动网页版热电积极打造“新时代·心服务”工会特色品牌

山东乐动网页版控股集团 admin 2020/05/19

       近年来,乐动网页版热电公司工会积极思考、探索、创新工会工作,结合企业发展实际和职工需求,大力推行“文化塑企”战略,在凝聚队伍、帮扶群众、增强活力、振兴企业等方面,策划设计了内容丰富、相互衔接、具有较强影响力的“专业技能提升”、“智慧化建设”、“模范典型选树”、“关爱帮扶”系列主题文化活动,打造出了“新时代·心服务”特色工会品牌。

      开展技能提升活动,打造“金牌工匠”。该公司掀起以打造金牌工人争当工匠为龙头,以创建工人先锋号和职工职业技能大赛为抓手,以建设新乐动网页版为主线的劳动竞赛热潮。该公司工会致力于培育锻炼更多的高技能人才,开展技术攻关、技术交流、成果转化,将劳模工匠的创新成果、绝技绝活、具有特色的生产操作方法及时总结推广,对劳模工匠在技术创新中产生的重大技术成果、先进操作法、发明专利给予支持帮助,打造具有影响力的工匠品牌。

      开展智慧化建设,打造“智能工会”。坚持智慧化建设,技改创新、节约挖潜等工作不断推向深入。为更好地满足广大职工群众更高的阅读需求和就餐体验,该公司将智慧书屋建设、智慧食堂建设纳入今年计划。热电公司工会将在职工活动中心专设多台拥有多种阅读模块的“智慧书屋”触屏阅读机,不仅现场可以阅读海量电子图书和每日更新的各类电子报纸、电子期刊,还可以将喜爱的图书通过扫描二维码的方式下载到手机进行阅读,同时还将专设“党建专题”栏目,党员职工可以随时随地学习习总书记重要讲话精神及乐动(中国)官方文件部署要求。智慧食堂将采用人脸识别支付,告别传统的磁卡支付方式,员工从此“靠脸吃饭”。智慧食堂还包括微信点餐服务,通过就餐记录,可关联每个菜品,食品安全追溯,职工吃饭变得更快捷和精准,让职工吃上“安心饭”。

       开展关爱帮扶行动,打造“职工之家”。“送往车间现场加班餐的饭盒能否换成保温饭盒?”“能不能在公共卫生间配上擦手纸盒?”……面对职工们提出的一个个小诉求,热电公司工会工会巡视小组用心聆听、细心记录,当场反馈给责任人,并得到妥善解决。自公司工会开展“小诉求”活动以来,在公司“小诉求”活动QQ群、微信群共收到各种诉求27项,已解决25项,正在解决2项。通过组织募捐活动,最大限度为受伤职工提供援助,并及时将受伤职工纳入困难职工救助。为丰富职工文化生活,该公司工会应职工需求,建设多处职工活动场地,活跃职工业余文化生活。

       乐动网页版热电公司工会将积极探索完善公司“新时代·新服务”特色工会品牌,真正让工会工作的“最后一公里”越来越通畅,工会组织的“神经末梢”越来越灵敏,真正做到回应职工美好期盼,共绘家企“同心圆”。





TOP